初见狄晓峰，是在两年前的某大型论坛上，他风趣独特的演讲吸引了在座的每一个人。再见狄晓峰，在咖啡厅抽着雪茄谈论职业发展，不仅是十几年打工加创业的经验，更是摸爬滚打的阅历加智慧的总结。

孤身赴日寻求发展

狄晓峰91年从北京中关村软件管理学院毕业，有幸参加了日本5家公司国内联合招聘，被公司一眼相中，带到日本。

可是命运马上和他开了个玩笑，一到日本就遭遇经济危机，雇佣他的公司立即解体，还没上一天班，就失业街头。在圣诞节口袋干瘪地走在日本街头，当时的心境犹如天堂掉入地狱。

同去的7位中国人都一一回国了，仅狄晓峰一人留了下来。“当时出国感觉很光鲜，想着要赚了大钱回家的，绝不能就这样灰头土脸地回去了，于是一定要找到工作立足下来，而且要下大力气进入梦想中的公司。”

当时了解的日本企业不多，梦想中的公司也只有NEC一家。于是狄晓峰认真写了求职信，寄到NEC一试运气，没想到真的得到了面试通知。在面试时，他大胆说出了自己的抱负和作为，也许就是凭着那一份特立独行的勇气和拼命三郎的精神，被HR相中，成了IT部门中唯一一位中国籍员工。

“找到工作已经是出国后的30天后，我才有勇气打电话回家，记得当时激动地倒拿着话筒，对着听筒一端大声喊道：爸妈放心，我进入了自己梦寐以求的公司，一切平安，等我到了新单位用公司电话再给你打！说完即挂了电话，而不知那时的父母已为他失踪一月而每日心急如焚。”

旁白：

如果当时他跟大多数人一样，选择了回国，那么此后的职业道路就可能完全不同。在职业阶段，总有大大小小的分岔路口等着我们做出选择。然而不管做出的是什么选择，只要有那一份初生牛犊不怕虎的勇气和大干一番事业的精神，都能有所成就。

在日本打拼的岁月

     在日本找份工作也许不难，但是要在圈内立足，就要付出十二分的努力。工作一段时间后，NEC不景气要裁员，最有可能被第一个开除的就是中国人。

狄晓峰说，“我当时就傻傻地去问HR藤田，怎样才能不被裁员呢？他告诉我，除非我比别人更加优秀。”

怎样才能证明自己比别人更加优秀呢？日本有很严格的证书制度，如果能考出通过率仅5-10%的IT从业者资格证书，那么一定能留在公司。

于是，狄晓峰开始了艰苦的考证之路。

当时为了赚取加班费，狄晓峰在公司什么大小活儿别人不愿干的活儿都拿来做，在每天下午茶时多吃几块饼干，饿到22：54分从公司出来，赶到车站附近的面摊买一碗站着吃的拉面，待23：05分末班车汽笛鸣响时的那一刻甩下饭钱和面碗撒腿奔向车站。到家后开始复习课本，背2个小时书，1点多睡觉……

“每一次都来不及吃完面条，每次听到汽笛声后，掏钱付账最后吞上一大口后扔下饭碗的动作熟练得几乎在一秒钟内完成。而当时车站的工作人员基本上都认识了自己，当我在远处飞奔过来的时候，吹哨的工作人员就会主动帮我挡着门，等我赶来。”那段往事在十多年后让狄晓峰用幽默和自嘲的口吻说起来，听上去更让人感觉辛酸。

半年的努力，顺利考出了证书，整个部门的人传阅着他的证书，开始对他另眼相看。“我不仅保住了工作，而且原本被人使唤来使唤去，现在居然有人开始叫我老师了。我用努力为自己争得了荣誉。”

旁白：狄晓峰说，很多人去他公司面试的时候会说，我工作会努力的。可当多问了他几个问题，就显出了不耐烦的态度。什么是努力？什么是坚持？就是耗尽了最后一口气还要支撑着向上的精神。当不行的时候，多坚持一个月，也许转机就会出现。

另外，他还给了读者一个形象的比喻：我们自己就像是一把钥匙，不停地在寻找适合的锁具，在不断尝试开锁的过程中，磨平了棱角，磨去了个性。其实，你完全可以将寻找的时间换来擦亮自己，当自己发亮发光的时候，就会有适合你的锁具出现。

创业失败，绝不认输

在NEC三年后，狄晓峰被猎头相中推荐去日本一家民用机械公司——村田机械集团任职。该公司最吸引他的是，能由公司派到上海工作，担任分公司业务管理，成功由技术转型到管理。

五年后，他又跳槽到国内某日资IT企业担任业务部长……

职业经理人的生涯一晃十二年。

2003年，狄晓峰遇到了第一个看好的创业机会——三洋手机中国上市的评测。于是他投入了自己十多年打拼的所有积蓄，眼看即将一飞冲天，没想到又一次天灾——03年全国SARS爆发，日方终止了项目，他自己发烧症状被隔离生死未卜，而多年的心血积累也顷刻间化为乌有。

“这次事件，把自己多年积累的信心打到冰点，自己的生活状态也被打回原型：以前公司在古北为自己租的房子，一月2000多美金，现在到街上拦个10元钱的出租车也要考虑一下。有一阵子太绝望以至于过马路都不看红绿灯……”

旁白：又一次从天堂掉入地狱，有这样大起大落经历的人不多，狄晓峰当时支撑着爬起来的动力是：不承认自己无路可走，证明自己依旧有实力。

再看我们日常遇到的，大多是一些小挫折小失败。既然狄晓峰能爬起来，我们更能给自己寻找理由和动力，反败为胜。

有序经营，稳步发展

在休整一段时间后，狄晓峰重新振作，与朋友合伙成立了上海艾思爱机电设备有限公司，致力于全新的计算机软件远程维护服务产品的销售和开发。

由于之前十几年客户资源、人脉的积累，以及对计算机业务的熟悉，公司稳步发展。虽然有过多年管理经验，然而在创业的过程中依旧荆棘不断。比如对人的管理，包括自己在内的团队塑造，如何化敌为友，因势利导，任人唯亲还是任人唯贤；又比如资金的问题，或者是如何让客户体会到公司给他们带来的价值等等，这些都是目前乃至将来都在面临的挑战。

公司几年来除了计算机远程维护产品的销售开发外，还涉及到工厂建设以及装潢配套，空调等机电设备安装、房地产中介，人才中介乃至办公家具的销售等持续地为外资提供本地化的综合配套服务工作。而目前公司正处于转型期，将逐步做强核心产品……

旁白：

自从05年参加由瑞安房地产、东方卫视和第一财经联合主办全国青年创业精英大赛“创智赢家”并成功杀入16强决赛后，狄晓峰在网上网下就已经是半个公众人物，评委对他的评判是：锐气不少，幽默感强，且有极强的表现欲。等待朗读演讲稿的时候，竟然做到当众用rap演唱演讲稿……而看他的博客，更是文笔犀利，视点独到……这就是狄晓峰，告诉我们如何做一把在职场打拼十多年却越发棱角清晰的金钥匙。